一般来说,大致可分以下几类:
企业宣传片(综合宣传)、产品宣传片(以产品为重点)、公益宣传片(对外公益活动)、电视宣传片(媒体投放)、招商宣传片(渠道拓展)等。
仅仅是企业宣传片,如果细分,也因形式或者内容重点不同,可以划分为:综合宣传片、品牌形象片、企业历史片、党建专题片和企业文化片等。
小编在此建议公司负责人在着手宣传片工作之前,能够在内部召开主管部门会议,详细了解清楚领导的意图和主体要求,听取各部门主管意见,这样在对外接洽时能够更好的阐述意图,也能提出更明确的诉求,从而让制作方提供更精准的策划思路及报价。
二、明确公司业务核心及发展重点和方向,确定最适合的风格。
在众多宣传片种类中,当属企业宣传片包含的东西最多,最为综合,需求量最大。
根据展现的手法,也可以划分为:
宏观大气型---适合集团性企业,大型制造型企业等;
舒缓人文型---适合教育培训、文化设计、房地产、传统行业等;
科技现代型---适合互联网、高新技术、新能源、汽车等;
清新文艺型---适合文旅活动、连锁门店、服装食品等;
当然,越来越多的专业制作公司不拘一格,涌现了各种新奇的拍摄手法,即使是一家非常传统的制造企业,也完全可以打造意想不到的创意风格.
这要取决于客户与制作方前期充分的了解和互动,企业负责人在思想上开放包容的程度也有很大关系。大多数的公司,还是会在遵循行业标准的情况下选择比较稳妥的表现手法。
但无论何种方式,最终都要将企业的以下内容或多或少的囊括进去:历史、潜力、产品、研发、生产、服务、案例、团队、市场等等。
项目负责人一定要对公司本身具有全面的了解,对领导的意图有深刻的理解,同时对公司的预算支出也要心里有数。
无论是低预算高标准,还是高预算低标准,都无法让双方有更好的认知,只有建立在比较公开坦诚基础上的沟通,才能获得更贴合需求的创意方案。
公司项目负责人其实不用太含蓄,也不用太谨慎,完全可以开诚布公的向制作方表达公司的要求,同时也给出预算的一个范围,不用担心因为预算的高低而影响策划,如果制作方完全不了解预算,给出的方案很可能远远超出制作标准,最终也是浪费谈判双方的时间和精力。
三、选择行业里一些优秀的案例作为参考,敢于取舍。
当下,一部非故事情节的宣传片一般在五六分钟,如果要求面面俱到,包罗万象,最终效果只会平平。
可以根据公司情况,列出重点,展现突出优势、核心价值,或者主要诉求,选择某一主题放大,深入浅出,主次分明,反而让观众看后有深刻印象。
就一个宣传片整个工作而言,分为文案策划、分镜脚本制作,现场拍摄、制作剪辑、配乐配乐、特效制作,合成输出几大步骤
可以让制作方展示一些不同风格的作品,特别是现场拍摄的花絮和执行,更有利于判断其服务水平和态度。拍片之前,要求摄制组提前勘景,通过详细的时间规划来做好公司内部人员和环境的准备。
考虑到企业做宣传片要用上两三年,所以对后续的服务也要做好了解,比如补拍、修改、重新配音等收费情况。
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